ISABEL en la 9.ª reunión anual de Cedefop CareersNet

El proyecto ISABEL se presentó durante la 9.ª reunión anual de Cedefop CareersNet y entabló el diálogo con expertos nacionales y partes interesadas implicados en los sistemas de orientación profesional y aprendizaje permanente de toda Europa. La reunión brindó una importante oportunidad para intercambiar puntos de vista sobre cómo los servicios de orientación profesional pueden responder mejor a las demandas, en rápida evolución, del mercado laboral en el contexto de las transiciones verde y digital.

La presentación se centró en el papel de la inteligencia del mercado laboral y de las herramientas de información profesional para respaldar prácticas de orientación basadas en la evidencia. Se hizo especial hincapié en la creciente necesidad de sistemas de orientación capaces de ayudar a las personas a desenvolverse en estructuras ocupacionales cambiantes, demandas emergentes de competencias y la creciente incertidumbre generada por la transformación tecnológica y las transiciones vinculadas a la sostenibilidad. ISABEL presentó su enfoque más amplio para analizar las transformaciones del mercado laboral y desarrollar herramientas que puedan respaldar políticas de orientación profesional más adaptables, inclusivas y orientadas al futuro.

El debate puso también de relieve la importancia de reforzar la conexión entre la inteligencia de competencias, el asesoramiento profesional y los mecanismos de previsión del mercado laboral. En este contexto, el proyecto ISABEL contribuye a los debates europeos en curso sobre cómo los sistemas de orientación pueden apoyar la recualificación, las transiciones profesionales y la adaptabilidad de la fuerza laboral en entornos de empleo cada vez más dinámicos.